サービス一覧

人事制度設計 （等級・評価・報酬）

曖昧な評価を、現場で回る制度へ

等級・評価・報酬をゼロから設計し、運用が回るところまで見届けます。理念・戦略と連動させ、社員が「何を目指せばよいか」の見える設計にします。

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目標管理制度・MBO

個と組織が、ともに勝つ仕組みへ

目標が「やらされ」で終わらないように、個人の目標と組織の目標を噛み合わせます。ボードゲームを使った体感研修から、制度の設計・運用まで。

含まれるもの 目標管理ボードゲーム

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採用マーケティング

応募が来ない状態を、採れる仕組みへ

マーケティングの発想で、ターゲット設計から発信、応募者対応の改善までを支援します。「待ちの採用」から抜け出す仕組みをつくります。

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ミイダス活用コンサルティング

採用と組織開発を、科学的な仕組みで

ミイダス認定パートナーとして、組織サーベイ・活躍ラーニング・コンピテンシー診断を組み合わせた人材開発と組織開発を支援します。人的資本経営ゲーム研修も、この中で扱います。

含まれるもの コンピテンシー診断 人的資本経営ゲーム

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経営人事AX・AI導入

業務の効率化と、付加価値の向上へ

自社の業務を毎日AIで運用している実務家が、貴社の業務を工程分解し、AIに渡せる仕事を「動く仕組み」にして納品します。自分の手で試すワークショップから始められます。

含まれるもの AI業務仕分けワークショップ

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人事データ活用

散在するExcelを、判断に使える形へ

散在する人事データの収集・整理から、採用・退職者の分析、サーベイ運用まで。勘と経験に頼らない、データに基づく人事・組織開発を支援します。

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